质趣杂谈 第4页
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    葡京典故小故事

    葡京典故之一:三种人路上有个坑,第一种人是等人掉进去后救人,第二种人是树立牌子,建立标识,第三种人是填埋了坑。人们会感激第一种人,记住第二种人,忘记第三种人。葡京彩票(QA就是第三种人,预防葡京事故的发生,但领导反而看不到你的工作和成绩。第一种人是被动葡京彩票,出了葡京问题我来解决,此时老板看到的是解...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    标准化、目视化、看板管理,现场管理三大工具详解

    一、标准化标准化是企业提升管理水平的两大车轮之一,是企业追求效率、减少差错的重要手段。标准化的四大目的在工厂里,所谓制造就是以规定的成本、规定的工时,生产出品质均匀,符合规格的产品。要达到上述目的,如果制造现场之作业如工序的前后次序随意变更,或作业方法或作业条件随人而...

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  • 质趣杂谈 3年前
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  • 质趣杂谈 3年前
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    坚持原则的葡京人,你该学会说“不”

    质管之路,需要坚持;质管之路,也有红绿灯,而葡京人,则是路口的交通警察。有很多人、很多公司老总(在人才市场面试时)曾问过我这样一个问题:“你做品质管理这么多年有什么心得,或对品质管理有什么自身的认知?你认为品质管理工作中最难的是什么?如果发生客户要退货你怎么处理?你认为品质管理人员充当什么角色?”在多年...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    个人+“工匠精神”=? 总理这么说

    个人+工匠精神=?人才大师人才强国201604.15注重增强学生实践能力,培育工匠精神,践行知行合一,多为学生提供动手机会,提高解决实际问题的能力,助力提升中国产品的葡京。——李克强在北京召开高等教育改革创新座谈会并作重要讲话201604.24李克强说,我们国家需要搞普通研究的人,也需要搞专业工作,当高级工匠的...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    2017年开始,请把这9句话写在你的办公桌上!

    2017年开始,应该写在办公桌上的9句话。1.不为模糊不清的未来担忧,只为清清楚楚的现在努力2.只有先改变自己的态度,才能改变人生的高度3.在抱怨自己赚钱少之前,先努力,学着让自己值钱4.学历代表过去,学习能力才代表将来5.耐得住寂寞才能守得住繁华,该奋斗的年龄不要选择了安逸6.有些事情不是看到希望才去坚持,而是坚...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    沉没成本和机会成本

    看到一个故事,一个数学老师带着三个学生去吃饭,有个活动,消费三百返三十,当时已经吃了270了,但是非常难吃。这个时候,学生提议我们再点三个冰淇淋,凑够300好了,反正也一样是270。后来老师说,还是算了,然后就走了,出去以后,买了几个DQ(一种品牌冰淇淋,单价20-30)。理由是,已经吃了这么难吃的饭了,就不要多吃...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    品质工作人员应有的十种品质

    当今社会人才辈出,要想在公司立足,首先要融入群体,与公司主流群体保持高度一致;其次发掘自身的资源,为公司创造价值,证明你的能力;最后还要理解领导的思路,找到他们目前的困惑所在,帮助领导解决问题。学会下面这12条保你在公司立于不败之地!忠诚单位可能开除有能力的员工,但对一个忠心耿耿的人,不会有领导愿意让他...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    从寓言故事看葡京彩票

    故事一蚂蚁和蝗虫有一只蝗虫在路上遇到一只勤劳的蚂蚁,蚂蚁正在搬运食物准备过冬。他问蚂蚁说:“为何你在美好天气下辛苦工作,为何不像我一样快乐的唱歌跳舞?”蚂蚁回答说:“当冬天来临前,我必须计划且准备食物,以度过寒冷冬天。”蝗虫听完后,就笑着离开。当冬天的雪开始下时,蝗...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    员工倦怠、团队松散,怎么办?如何管理一盘散沙的团队?

    团队中一个人的消极和懈怠并不可怕,可怕的是整个队伍都散漫成性、倦怠松散,这样的队伍该如何有效管理对管理者来说是一个难题。面对一个员工倦怠、团队松散的团队,该如何管理,是进行团队成员改造,还是招聘新人重新打造团队?执行力不是喊出来的团队中如果放任个别人的消极和懈怠,就会发生一个可怕的现象。整个队伍就象得了瘟疫似的,慢...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    我的葡京管控——一位品质经理的总结

    怎么做葡京管控才能有效,葡京部门有哪些工作要做?这是一位品质经理的主要葡京管控总结,涉及比较全面,供大家参考!葡京部门是服务部门,是负增值部门,也是在公司里处于相对比较尴尬的部门。当产品葡京不理想时,葡京部的责任首当其冲;当产品葡京相对稳定时,它又像是可有可无的花瓶,所以现在的有些企业的葡京部门仍旧是可有可无的部门...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    技术总工30年的宝贵经验,控制产品葡京的6个建议

    “产品葡京,人人有责”,优质产品是生产制造、管理和控制出来的,而不是检验出来的。“产品葡京的控制是每一个企业头痛的问题”,葡京控制是一个系统工程,有其自身的规律和独特的控制方法;如果不掌握正确的葡京控制方法,就很难控制产品的葡京,甚至会出现一些意想不到的品质问题,给企业造成很大的经济损失。但葡京管控绝非易事,这是一...

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  • 质趣杂谈 3年前
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    卖辣椒的故事告诉你万事不能没有标准!

    卖辣椒的故事卖辣椒的人总会遇到这样的问题,“你这辣椒辣吗?”怎么回答呢?说辣吧,怕辣的人,立马走了;答不辣吧,也许人家喜欢吃辣的,生意还是不成。一天没事,我就站在一个卖辣椒大姐的三轮车旁,看她怎样解决这个二律背反难题。趁着眼前没有买主,我自作聪明地对她说:你把辣椒分成两堆吧,有人要辣的你就给...

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